Трудовые юристы в Димитровграде
Юрист по трудовым спорам проводит бесплатные консультации в Димитровграде по телефону и онлайн. Правовую помощь юриста по трудовому праву можно получить ежедневно в удобное для вас время.
БЕСПЛАТНАЯ ЮРИДИЧЕСКАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ: 8 (800) 700-45-51
Димитровград, ул. Хмельницкого, 120, Тел.: +7 (84235) 7-17-74, +7 (927) 271-25-24, +7 (927) 804-05-39
Димитровград, ул. Гагарина, 25, Тел.: +7 (84235) 2-61-89
Димитровград, пр. Ленина, 16А, Тел.: +7 (917) 628-93-40, +7 (84235) 4-07-18
Димитровград, Черемшанская улица, 118, Тел.: +7 (84235) 2-36-41, +7 (906) 392-98-95
Димитровград, Западная улица, 19, Тел.: +7 (84235) 5-46-06
Димитровград, пр. Димитрова, 2, Тел.: +7 (84235) 4-84-27, +7 (904) 199-58-86
Димитровград, ул. Гагарина, 25, Тел.: +7 (84235) 4-03-63, +7 (84235) 2-42-41, +7 (927) 817-00-19
Димитровград, Московская улица, 60А, Тел.: +7 (84235) 9-55-53, +7 (927) 827-42-00
Взаимодействие работников и нанимателей – неотъемлемая часть жизни современного человека. Правовая сторона трудовых правоотношений четко регулируется действующим законодательством, и возникающие в рамках трудового договора конфликты разрешаются с помощью квалифицированного специалиста.
Пострадать в споре, который вытекает из трудовой деятельности, может как работник, так и работодатель. Однако последний по закону считается более защищенным юридически. Юрист по трудовым спорам подключается к разрешению проблемы, когда гражданин не способен самостоятельно устранить причины ее возникновения и избежать последствий. Этот специалист в совершенстве владеет нормами трудового кодекса и составит последовательный алгоритм действий при нарушении трудовых прав.
Консультация юриста по трудовому праву может охватывать следующие спорные вопросы:
- невыплата заработной платы или существенная задержка выплат;
- прекращение трудового договора без оснований;
- необоснованное сокращение пенсионеров и лиц предпенсионного возраста;
- наложение дисциплинарного взыскания на невиновное лицо;
- увольнение лица, находящегося в декретном отпуске.
Юридическая консультация может понадобиться на любом этапе разрешения спора: с момента его возникновения до судебного разбирательства. Трудовой адвокат разъяснит какова процедура рассмотрения индивидуальных и коллективных трудовых споров, поможет подготовить все необходимые бумаги.
Помимо консультирования юрист может оказать ряд других услуг:
- анализ и оценка обстоятельств и возможных последствий;
- поиск возможности урегулирования конфликта до суда;
- подача жалобы в прокуратуру и в трудовые комиссии;
- подача и защита иска в судебном процессе.
Помощь адвоката и юриста по трудовым спорам необходима, когда возникает конфликт с работодателем, поскольку разрешить его самостоятельно без специальных познаний достаточно сложно.{$ad_spot_31}