Трудовые юристы в Красногорске

Юрист по трудовым спорам проводит бесплатные консультации в Красногорске по телефону и онлайн. Правовую помощь юриста по трудовому праву можно получить ежедневно в удобное для вас время.

БЕСПЛАТНАЯ ЮРИДИЧЕСКАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ: 8 (800) 700-45-51

Профессиональные услуги

Красногорск, Ильинское шоссе, 1А, Тел.: +7 (499) 403-10-76

Красногорская юридическая консультация

Красногорск, Успенская улица, 3, Тел.: +7 (495) 763-07-94, +7 (985) 763-07-94

Центр Юристов

Красногорск, Успенская улица, 3, Тел.: +7 (495) 285-33-01, +7 (969) 056-45-45, +7 (969) 077-29-29

Юридическая компания СБ-систем

Красногорск, ул. Ленина, 29, Тел.: +7 (498) 568-62-22, +7 (903) 162-73-53, +7 (916) 134-15-93

Юридическая компания Эксперт Сервис

Красногорск, Успенская улица, 26, Тел.: 8 (800) 333-20-92

Юридическая компания

Красногорск, Дачная улица, 5, Тел.: +7 (968) 007-33-38

Коллегия Адвокатов Лига

Красногорск, ул. Ленина, 30А, Тел.: +7 (926) 367-54-15

Юрист Дикань А.М.

Красногорск, Комсомольская улица, 33/13, Тел.: +7 (985) 863-60-09

Юридическая компания Кварт

Красногорск, Дачная улица, 11А, Тел.: +7 (968) 673-90-63

Филиал №88 Мока

Красногорск, Советская улица, 1, Тел.: +7 (498) 786-15-15, +7 (495) 564-64-85

Адвокат Бакулева Татьяна Александровна

Красногорск, Успенская улица, 5, Тел.: +7 (916) 315-03-17

Юридическая компания Вежливые люди

Красногорск, Строительная улица, 3А, Тел.: +7 (495) 775-87-58

Красногорский Правовой центр

Красногорск, квартал Коммунальный, Знаменская улица, 12, Тел.: +7 (495) 989-18-38, +7 (495) 771-02-30

Юридическая компания Аспект-А

Красногорск, Павшинский бульвар, 1, Тел.: +7 (495) 968-35-87, +7 (903) 289-88-61

Красногорск АФК

Красногорск, Ильинское шоссе, 4, Тел.: +7 (495) 562-31-35, +7 (495) 562-72-31

Красногорский страховой центр

Красногорск, Светлая улица, 3А, Тел.: +7 (926) 082-88-16, +7 (925) 020-20-28, +7 (926) 724-68-88

Юрист Поршнев Александр Анатольевич

Красногорск, Речная улица, 25А, Тел.: +7 (905) 736-08-90

Юридический кабинет Диканя А.М.

Красногорск, микр. Райцентр, Комсомольская улица, 33/13, Тел.: +7 (985) 863-60-09

Юридическая компания АКиМ

Красногорск, Первомайская улица, 5, Тел.: +7 (495) 563-68-26, +7 (916) 957-69-20

Юридическая компания Армида

Красногорск, Железнодорожная улица, 33, Тел.: +7 (977) 498-05-25

Взаимодействие работников и нанимателей – неотъемлемая часть жизни современного человека. Правовая сторона трудовых правоотношений четко регулируется действующим законодательством, и возникающие в рамках трудового договора конфликты разрешаются с помощью квалифицированного специалиста.

Пострадать в споре, который вытекает из трудовой деятельности, может как работник, так и работодатель. Однако последний по закону считается более защищенным юридически. Юрист по трудовым спорам подключается к разрешению проблемы, когда гражданин не способен самостоятельно устранить причины ее возникновения и избежать последствий. Этот специалист в совершенстве владеет нормами трудового кодекса и составит последовательный алгоритм действий при нарушении трудовых прав.

Консультация юриста по трудовому праву может охватывать следующие спорные вопросы:

  • невыплата заработной платы или существенная задержка выплат;
  • прекращение трудового договора без оснований;
  • необоснованное сокращение пенсионеров и лиц предпенсионного возраста;
  • наложение дисциплинарного взыскания на невиновное лицо;
  • увольнение лица, находящегося в декретном отпуске.

Юридическая консультация может понадобиться на любом этапе разрешения спора: с момента его возникновения до судебного разбирательства. Трудовой адвокат разъяснит какова процедура рассмотрения индивидуальных и коллективных трудовых споров, поможет подготовить все необходимые бумаги.

Помимо консультирования юрист может оказать ряд других услуг:

  • анализ и оценка обстоятельств и возможных последствий;
  • поиск возможности урегулирования конфликта до суда;
  • подача жалобы в прокуратуру и в трудовые комиссии;
  • подача и защита иска в судебном процессе.

Помощь адвоката и юриста по трудовым спорам необходима, когда возникает конфликт с работодателем, поскольку разрешить его самостоятельно без специальных познаний достаточно сложно.{$ad_spot_31}