Трудовые юристы в Красноярске
Юрист по трудовым спорам проводит бесплатные консультации в Красноярске по телефону и онлайн. Правовую помощь юриста по трудовому праву можно получить ежедневно в удобное для вас время.
БЕСПЛАТНАЯ ЮРИДИЧЕСКАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ: 8 (800) 700-45-51
Красноярск, ул. Батурина, 5, Тел.: +7 (391) 295-85-55, +7 (391) 297-09-73
Красноярск, пр. Мира, 10, Тел.: +7 (391) 252-24-46, +7 (913) 532-22-92
Красноярск, Ястынская улица, 46А, Тел.: +7 (391) 250-19-05, +7 (923) 313-48-58
Красноярск, пр. имени Газеты Красноярский Рабочий, 59, Тел.: +7 (391) 232-99-70, +7 (391) 278-77-99
Красноярск, ул. Алексеева, 17, Тел.: +7 (902) 952-81-18, +7 (923) 300-00-79
Красноярск, пр. имени Газеты Красноярский Рабочий, 160Е, Тел.: +7 (391) 240-21-27
Красноярск, ул. Водопьянова, 1Г, Тел.: +7 (391) 288-02-64, +7 (391) 215-50-58, +7 (391) 240-05-84
Красноярск, ул. 78-й Добровольческой Бригады, 15, Тел.: +7 (391) 287-33-42
Красноярск, Взлётная улица, 5с1, Тел.: +7 (391) 255-92-99, +7 (391) 296-22-99
Взаимодействие работников и нанимателей – неотъемлемая часть жизни современного человека. Правовая сторона трудовых правоотношений четко регулируется действующим законодательством, и возникающие в рамках трудового договора конфликты разрешаются с помощью квалифицированного специалиста.
Пострадать в споре, который вытекает из трудовой деятельности, может как работник, так и работодатель. Однако последний по закону считается более защищенным юридически. Юрист по трудовым спорам подключается к разрешению проблемы, когда гражданин не способен самостоятельно устранить причины ее возникновения и избежать последствий. Этот специалист в совершенстве владеет нормами трудового кодекса и составит последовательный алгоритм действий при нарушении трудовых прав.
Консультация юриста по трудовому праву может охватывать следующие спорные вопросы:
- невыплата заработной платы или существенная задержка выплат;
- прекращение трудового договора без оснований;
- необоснованное сокращение пенсионеров и лиц предпенсионного возраста;
- наложение дисциплинарного взыскания на невиновное лицо;
- увольнение лица, находящегося в декретном отпуске.
Юридическая консультация может понадобиться на любом этапе разрешения спора: с момента его возникновения до судебного разбирательства. Трудовой адвокат разъяснит какова процедура рассмотрения индивидуальных и коллективных трудовых споров, поможет подготовить все необходимые бумаги.
Помимо консультирования юрист может оказать ряд других услуг:
- анализ и оценка обстоятельств и возможных последствий;
- поиск возможности урегулирования конфликта до суда;
- подача жалобы в прокуратуру и в трудовые комиссии;
- подача и защита иска в судебном процессе.
Помощь адвоката и юриста по трудовым спорам необходима, когда возникает конфликт с работодателем, поскольку разрешить его самостоятельно без специальных познаний достаточно сложно.{$ad_spot_31}