Трудовые юристы в Владикавказе
Юрист по трудовым спорам проводит бесплатные консультации в Владикавказе по телефону и онлайн. Правовую помощь юриста по трудовому праву можно получить ежедневно в удобное для вас время.
БЕСПЛАТНАЯ ЮРИДИЧЕСКАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ: 8 (800) 700-45-51
Владикавказ, ул. Генерала Плиева, 25, Тел.: +7 (8672) 55-35-35, +7 (8672) 55-34-55
Владикавказ, ул. Маркуса, 42, Тел.: +7 (8672) 91-06-06, +7 (8672) 92-79-27, +7 (8672) 96-09-00
Владикавказ, ул. Куйбышева, 15, Тел.: +7 (928) 065-26-45, +7 (901) 497-02-13
Владикавказ, ул. Ватутина, 58, Тел.: +7 (988) 872-84-27, +7 (8672) 53-37-55, +7 (8672) 54-87-06
Владикавказ, пр. Коста, 15, Тел.: +7 (8672) 40-45-64, +7 (8672) 40-45-62
Владикавказ, ул. Революции, 11, Тел.: +7 (918) 822-13-66, +7 (8672) 54-00-52
Владикавказ, ул. Баллаева, 8, Тел.: +7 (918) 826-41-39
Владикавказ, ул. Огнева, 22, Тел.: +7 (8672) 96-98-72, +7 (988) 830-83-38
Владикавказ, ул. Ватутина, 58, Тел.: +7 (928) 235-97-96, +7 (919) 422-16-56
Владикавказ, ул. Барбашова, 58А, Тел.: +7 (918) 821-20-27, +7 (919) 420-05-00
Владикавказ, ул. Джанаева, 46/2А, Тел.: +7 (8672) 50-08-72, +7 (8672) 50-16-04
Взаимодействие работников и нанимателей – неотъемлемая часть жизни современного человека. Правовая сторона трудовых правоотношений четко регулируется действующим законодательством, и возникающие в рамках трудового договора конфликты разрешаются с помощью квалифицированного специалиста.
Пострадать в споре, который вытекает из трудовой деятельности, может как работник, так и работодатель. Однако последний по закону считается более защищенным юридически. Юрист по трудовым спорам подключается к разрешению проблемы, когда гражданин не способен самостоятельно устранить причины ее возникновения и избежать последствий. Этот специалист в совершенстве владеет нормами трудового кодекса и составит последовательный алгоритм действий при нарушении трудовых прав.
Консультация юриста по трудовому праву может охватывать следующие спорные вопросы:
- невыплата заработной платы или существенная задержка выплат;
- прекращение трудового договора без оснований;
- необоснованное сокращение пенсионеров и лиц предпенсионного возраста;
- наложение дисциплинарного взыскания на невиновное лицо;
- увольнение лица, находящегося в декретном отпуске.
Юридическая консультация может понадобиться на любом этапе разрешения спора: с момента его возникновения до судебного разбирательства. Трудовой адвокат разъяснит какова процедура рассмотрения индивидуальных и коллективных трудовых споров, поможет подготовить все необходимые бумаги.
Помимо консультирования юрист может оказать ряд других услуг:
- анализ и оценка обстоятельств и возможных последствий;
- поиск возможности урегулирования конфликта до суда;
- подача жалобы в прокуратуру и в трудовые комиссии;
- подача и защита иска в судебном процессе.
Помощь адвоката и юриста по трудовым спорам необходима, когда возникает конфликт с работодателем, поскольку разрешить его самостоятельно без специальных познаний достаточно сложно.{$ad_spot_31}