Трудовые юристы в Зеленодольске
Юрист по трудовым спорам проводит бесплатные консультации в Зеленодольске по телефону и онлайн. Правовую помощь юриста по трудовому праву можно получить ежедневно в удобное для вас время.
БЕСПЛАТНАЯ ЮРИДИЧЕСКАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ: 8 (800) 700-45-51
Зеленодольск, ул. Ленина, 29, Тел.: +7 (84371) 6-09-77, +7 (927) 243-25-44
Зеленодольск, Комсомольская улица, 3, Тел.: +7 (84371) 5-62-52, +7 (905) 312-32-33
Зеленодольск, Юбилейная улица, Тел.: +7 (84371) 2-92-95
Зеленодольск, ул. Чкалова, 4А, Тел.: +7 (843) 248-28-14, +7 (904) 674-82-74
Зеленодольск, ул. Ленина, 32, Тел.: +7 (84371) 5-65-58
Зеленодольск, пр. Строителей, 26, Тел.: +7 (902) 711-66-93, +7 (939) 394-95-62
Зеленодольск, ул. Ленина, 32, Тел.: +7 (917) 392-68-86, +7 (965) 584-70-34, +7 (84371) 4-28-38
Взаимодействие работников и нанимателей – неотъемлемая часть жизни современного человека. Правовая сторона трудовых правоотношений четко регулируется действующим законодательством, и возникающие в рамках трудового договора конфликты разрешаются с помощью квалифицированного специалиста.
Пострадать в споре, который вытекает из трудовой деятельности, может как работник, так и работодатель. Однако последний по закону считается более защищенным юридически. Юрист по трудовым спорам подключается к разрешению проблемы, когда гражданин не способен самостоятельно устранить причины ее возникновения и избежать последствий. Этот специалист в совершенстве владеет нормами трудового кодекса и составит последовательный алгоритм действий при нарушении трудовых прав.
Консультация юриста по трудовому праву может охватывать следующие спорные вопросы:
- невыплата заработной платы или существенная задержка выплат;
- прекращение трудового договора без оснований;
- необоснованное сокращение пенсионеров и лиц предпенсионного возраста;
- наложение дисциплинарного взыскания на невиновное лицо;
- увольнение лица, находящегося в декретном отпуске.
Юридическая консультация может понадобиться на любом этапе разрешения спора: с момента его возникновения до судебного разбирательства. Трудовой адвокат разъяснит какова процедура рассмотрения индивидуальных и коллективных трудовых споров, поможет подготовить все необходимые бумаги.
Помимо консультирования юрист может оказать ряд других услуг:
- анализ и оценка обстоятельств и возможных последствий;
- поиск возможности урегулирования конфликта до суда;
- подача жалобы в прокуратуру и в трудовые комиссии;
- подача и защита иска в судебном процессе.
Помощь адвоката и юриста по трудовым спорам необходима, когда возникает конфликт с работодателем, поскольку разрешить его самостоятельно без специальных познаний достаточно сложно.{$ad_spot_31}